免费人成年激情视频在线观看_国产无遮挡又黄又爽在线观看_黄色一级大片在线免费观看_成人黄色三级视频_亚洲精品97久久中文字幕_手机看片福利日韩_国产精品91av_网爆门在线观看_国产精品1区2区3区4区_色在线观看视频

今天是2024年6月11日 星期二,歡迎光臨本站 

湖北省行業資訊

認定湖北省技術創新中心獎勵政策、認定管理暫行辦法

文字:[大][中][小] 手機頁面二維碼 2022/12/5     瀏覽次數:    

湖北省各企業想要申報技術創新中心的可以先看看這篇文章,了解一下申報湖北省技術創新中心的條件、程序、以及獎勵補助政策,湖北省技術創新中心建設實施方案如下,各市單位企業要申報看完下文還有疑問歡迎隨時聯系小編咨詢。

理免費咨詢熱線:15855199550(微信同號)

分公司地址:武漢東湖新技術開發區茅店山西路創星匯科技園A468

總部合肥,分公司:安慶、宿州、南京、蘇州、武漢、成都、長沙

即日起,注冊臥濤網,2023年開始高新技術企業認定、復審,十年高企申報經驗,全國代理統一價格19800元,更有持續更新最新各歸口補貼政策,一手政策消息隨時掌握!

【臥濤科技:項目申報、專利商標版權代理、軟件著作權代理(不過包退)、科技成果評價、各類標準化(參編)代理、軟件開發、商業計劃書、工商注冊財稅規劃、可行性研究報告、兩化融合、企業信用修復、ISO體系認證等。】

湖北省技術創新中心申報條件

1. 牽頭單位具有行業公認的技術研發優勢和較強的代表性,改革創新積極性高,具有承擔國家或省級重大科技項目的經驗,在申報建設領域具有省級及以上創新平臺支撐,有持續的研發投入,有廣泛聯合產業鏈上下游和產學研各方、整合創新資源、形成創新合作網絡的優勢和能力。

2. 近三年與相關產業領域企業合作開發或技術轉讓項目數量不少于10;已有高水平科研成果產生并應用,具有相關領域核心技術知識產權數不少于10項。牽頭單位為企業的,應運營正常、業績優良,近三年平均年銷售收入不低于3億元(農業領域不少于2億元),年平均研發投入不低于1500萬元(農業領域不少于1000萬元)

3. 牽頭單位要有先進的研發基礎設施、儀器設備和高端人才,能夠為技術創新提供較完善的支撐能力。其中,研發、辦公場地總面積不少于3000平米。

4. 有高水平領軍人才和創新團隊,研發人員不少于50(不包含臨時人員、在讀學生),其中中高級職稱人數或碩士以上學位人數占研發人數的比例不低于50%。中心主任(總經理)具有豐富的科研、管理經驗,并獲得高級職稱或博士學位。

5. 有明確的組織架構,一般采取“中心(本部)+若干專業化創新研發機構”的模式,有科學合理的章程或規章制度,以及決策、經營、財務、人事、項目等管理制度,激勵和利益共享機制,風險共擔合作機制,技術轉讓、知識產權保護等規定。

6. 聯合共建省技術創新中心的,牽頭單位與共建單位須簽訂共建協議,確定聯合共建的方式、人員、任務分工以及各自權利和義務等。

7. 建設單位近三年未發生安全生產責任事故、生態環境問責等情形。

湖北省技術創新中心申報程序

1. 省科技廳根據全省經濟發展和科技創新需求,布局省技術創新中心,適時發布申報通知。

2. 符合條件的單位可向省直有關單位、市縣科技管理部門提出申請,研究制定建設方案,明確領域和方向、建設模式、重點任務等,并提供相關材料。

3. 省直有關單位、市縣科技管理部門對申請單位提交的材料進行審核,擇優向省科技廳推薦。

4. 省科技廳組織由技術、創新管理和財務等領域專家,對省技術創新中心建設方案進行評審。

5. 對于通過評審、各方面條件成熟的技術創新中心,經公示無異議后,省科技廳正式發文批準建設。省科技廳指導獲批建設的單位進一步修改完善建設方案,完善管理體系,落實建設經費,實施各項建設任務。建設期一般為3年。

湖北省技術創新中心后補助

對新獲批的國家企業技術中心分中心、湖北實驗室、湖北省技術創新中心、湖北省企業技術中心、湖北省工程研究中心等8類平臺,一次性給予200萬元獎勵;

湖北省技術創新中心運行辦法

湖北省技術創新中心應為獨立法人實體。前期暫不具備條件的,應建立相對獨立的人、財、物管理運行機制,并逐步向獨立法人實體過渡,根據組建模式探索不同類型的法人實體。

湖北省技術創新中心實行理事會(董事會)領導下的中心主任(總經理)負責制,由牽頭單位、共建單位和推薦單位等共同選派代表組成理事會(董事會),定期召開會議決策重大事項,形成企業、高校、科研院所和政府等多方共同建設、共同管理、共同運營、良性互動的治理結構。

湖北省技術創新中心實行專家委員會咨詢制。專家委員會負責審議省技術創新中心的發展目標、重點技術創新任務等,并對相關重大事項提出意見建議。

湖北省技術創新中心應建立合理的人才隊伍結構,實行固定與流動相結合的人員聘用制度,通過市場化機制加強人才選聘。注重人才梯隊建設,加強青年人才培養,積極引進國內外優秀人才。

湖北省技術創新中心應全面落實科技成果轉化獎勵、股權分紅激勵等政策措施,建立市場化的績效評價與收入分配激勵機制。

湖北省技術創新中心應加強產學研合作,充分依托高校院所的優勢學科和科研資源,協同開展關鍵共性技術攻關、成果轉移轉化和技術創新服務,強化與產業鏈上、中、下游企業的協同創新,注重開展國際學術交流和聯合攻關,構建開放協同的創新網絡。

湖北省技術創新中心應加強知識產權保護和運用,科研人員取得的職務科技成果應標注省技術創新中心名稱,省技術創新中心應針對科研人員職務科技成果探索靈活的激勵機制。

牽頭單位是省技術創新中心建設的投入主體。參與共建的企業、高校、科研院所等可以采用會員制、股份制、協議制等方式共同投入。省技術創新中心應利用自有資金、社會科研資金、成果轉化收益等不斷加強創新投入。

湖北省科技廳將省技術創新中心納入省科技創新平臺專項支持范圍。優先支持省技術創新中心牽頭承擔各級各類重大科技創新任務。省直有關單位、市縣科技管理部門要積極給予省技術創新中心配套支持。

湖北省技術創新中心實行年度工作報告制度,經所屬省直有關單位或市縣科技管理部門審核后報省科技廳備案。年度報告主要內容包括創新中心本年度推動建設任務的實施進展、存在的問題以及下一步工作考慮,并附有必要的建設運行客觀數據。

湖北省技術創新中心確需變更名稱、調整研究方向或共建單位的,須經省技術創新中心理事會(董事會)研究審議,提出書面報告,經所屬省直有關單位或市縣科技管理部門審查后,報省科技廳審核。牽頭單位如出現被兼并或重組、更名等重大變化的,需及時向省科技廳報告備案。原則上不得變更牽頭單位。

湖北省技術創新中心績效評估辦法

湖北省科技廳組織對省技術創新中心整體運行狀況進行績效評估。評估委托第三方機構組織,根據評估結果擇優給予經費補助。

績效評估主要內容包括承擔國家、省重大戰略科技任務、實施關鍵技術攻關、轉化重大科技成果、集聚高端人才隊伍、提供技術創新服務、引領行業技術進步、培育孵化科技型企業、開放共享儀器設備、促進科學技術普及、服務地方創新發展、創新管理體制機制等方面開展的工作與成效。績效評估一般以三年為一個周期,結果分為優秀、合格和不合格等3個檔次。

績效評估為優秀檔次的省技術創新中心,省科技廳將優先推薦其申報國家技術創新中心。

績效評估為不合格檔次的省技術創新中心,由省直有關單位、市縣科技管理部門指導進行整改,期限一年,整改期間不享受相關扶持政策。整改到期后,由牽頭單位提出整改驗收申請,經省直有關單位或市縣科技管理部門審核同意后報省科技廳,由省科技廳組織專家進行整改驗收。

湖北省技術創新中心有特殊情況不能參加績效評價,需提出延期申請。經省直有關單位或市縣科技管理部門同意,省科技廳批準后,最多可推遲一年。

關于湖北省技術創新中心的建設實施方法,申報條件、流程簡單介紹到次,項目申報還是要根據自身情況合理考慮的,需要政策分析指導不妨來找小編了解一下~

返回上一步
打印此頁
[向上]
最近日本中文字幕| 一区二区三区视频在线观看免费| 亚洲精品无码久久久久久久| 久久久久国产一区| 91av在线免费视频| 五月天av网站| 久久人妻一区二区| 成人日韩在线视频| 在线视频欧美亚洲| 日韩久久久久久久久久久| 国产精品九九视频| 9191在线视频| 中国女人特级毛片| 搡老熟女老女人一区二区| 国产内射老熟女aaaa∵| 亚洲一区二区三区三州| 天天摸天天干天天操| 蜜桃av免费在线观看| 国产传媒在线看| 亚洲天堂免费av| 五月婷婷综合在线观看| 男人添女人荫蒂国产| 国产午夜精品久久久久久久久| 亚洲免费一级片| 午夜欧美福利视频| 熟妇人妻一区二区三区四区| 久久久精品免费看| 国产在线视频二区| 国产欧美第一页| xxxx日本黄色| 一级黄色免费网站| 亚洲免费视频网| 伊人网综合在线| 无码人妻精品中文字幕| 青青草久久伊人| 蜜桃无码一区二区三区| 九九热视频免费| 精品视频在线观看免费| 国产一级二级毛片| 国产尤物在线观看| 国产中文av在线| 国产日产精品一区二区三区的介绍 | 欧美一区二区三区不卡视频| 久久国产乱子伦精品| 精品黑人一区二区三区国语馆| 国产成人在线播放视频| 国产wwwxx| 国产免费一区二区三区最新不卡 | 中文字幕日韩免费| 在线一区二区不卡| 亚洲欧美丝袜中文综合| 亚洲一级免费在线观看| 91精品国自产| 波多野结衣亚洲一区二区| www.国产成人| 国产午夜福利片| 久久精品视频6| 人妻体内射精一区二区| 色婷婷狠狠18| 中文字幕人妻一区二区三区在线视频 | 亚洲视频在线观看一区二区三区| 亚洲精品综合久久| av中文字幕第一页| 国产婷婷一区二区三区久久| 久久精品国产成人av| 秋霞av一区二区三区| 日韩欧美理论片| 在线免费观看中文字幕| 一级黄色片毛片| 国产三级日本三级在线播放| 久久久精品视频免费观看| 欧美日韩一级黄色片| 香蕉视频免费在线看| 亚洲日本在线播放| 国产精品丝袜黑色高跟鞋| 久久精品性爱视频| 五月天丁香社区| 亚洲综合色一区| 国产一二三四五区| 日本一级特级毛片视频| 在线视频一区二区三区四区| 91欧美一区二区三区| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天高潮| 久久综合综合久久| 在线免费播放av| 岛国大片在线免费观看| 久久婷五月综合| 性色av一区二区三区四区| www.黄色片| 欧美精品色哟哟| 亚洲三区在线观看无套内射| 国产一二三四在线| 手机在线成人av| 啊啊啊国产视频| 日本一级免费视频| 91精品999| 免费网站看av| 一级久久久久久久| 久久国产精品免费看| 熟妇人妻中文av无码| 波多野结衣国产精品| 青青草原国产在线视频| 91日韩视频在线观看| 久久嫩草捆绑紧缚| 亚洲天堂网一区| 男人的天堂av网站| 91热这里只有精品| 日韩国产第一页| 国产精品30p| 五月天综合视频| 国产一区二区三区四区在线 | 天天综合网久久| 国产高清视频免费在线观看| 色姑娘综合天天| 国产精品入口免费软件| 性欧美一区二区| 黄色一级免费视频| 一本色道久久hezyo无码| 欧美一区二区三区影院| 成人乱码一区二区三区 | www.久久久精品| 天堂网中文在线观看| 国产精品suv一区二区| 在线观看中文字幕2021| 免费三片在线播放| 丰满少妇在线观看| 圆产精品久久久久久久久久久 | 日韩中文字幕在线观看视频| 国产高清视频免费在线观看| 在线观看中文字幕网站| 欧美成人一区二区三区四区| 粉嫩精品久久99综合一区| 五月开心播播网| 伦av综合一区| 国产亚洲色婷婷久久| 亚洲午夜精品久久久| 婷婷社区五月天| 欧美日韩在线观看成人| 国产又粗又猛视频| www.99热| 一级aaaa毛片| 在线xxxxx| 少妇一级淫片免费放中国| 久久精品波多野结衣| 国产黄色小视频网站| 亚洲综合欧美综合| 中文字幕在线观看国产| 五月激情丁香婷婷| 日韩少妇一区二区| 全国男人的天堂网| 免费人成视频在线播放| 精品久久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲 欧美 日韩 综合| 人妻一区二区三区免费| 久久人人爽av| 久草视频免费播放| 黄色av小说在线观看| 国产视频在线观看免费| 国产ts在线观看| 超碰在线观看99| www.97av| 丰满人妻一区二区三区四区| 91蝌蚪视频在线观看| 亚洲影院一区二区三区| 亚洲少妇一区二区三区| 亚洲免费在线播放视频| 中文字幕在线观看国产| 亚洲国产精品久久久久爰性色 | 97人妻精品视频一区| 亚洲一级免费在线观看| 亚洲欧美国产高清va在线播放| 最近中文字幕无免费| 中文字幕xxxx| 一二三区中文字幕| www.日韩在线观看| 成人黄色片在线观看| 国产精品久久久久久久av| 国产精品国产三级国产专区52| 国产精品欧美综合| 国产一二三四五区| 久久免费精品国产| 日本在线一级片| 午夜精品一区二区三区视频| 亚洲福利精品视频| 亚洲一级中文字幕| 国产69精品久久久久久久久久| 国产suv精品一区二区68| 国产又粗又猛又爽又黄av| 国产在线一二区| 欧美精品久久久久久久久46p| 日韩av电影网| 亚洲第一区第二区第三区| 亚洲欧美日韩激情| 国产精品7777| 免费在线观看av的网站| 色综合久久久久久| 中国1级黄色片| 成人精品在线观看视频| 精品夜夜澡人妻无码av| 欧美手机在线观看| 中文字幕成人免费视频| 二区三区在线视频| 久久嫩草捆绑紧缚| 在线观看av免费观看| a天堂视频在线观看| 国产又粗又猛又黄又爽| 日韩三级一区二区| 91免费在线看片| 精品久久久久中文慕人妻| 色婷婷av国产精品| 91tv国产成人福利| 精品久久久免费视频| 天天干天天曰天天操| 亚洲婷婷久久综合| 精品国产亚洲av麻豆| 搡老岳熟女国产熟妇| 亚洲综合欧美综合| 蜜桃在线一区二区| 亚洲高清在线免费观看| 国产三级精品三级在线| 手机免费av片| 国产av精国产传媒| 台湾佬中文在线| av中文字幕播放| 青花影视在线观看免费高清| 亚洲精品久久一区二区三区777| 国产色在线视频| 污污内射在线观看一区二区少妇| www.国产com| 少妇人妻一区二区| 国产suv精品一区二区68| 日本一级免费视频| 国产sm主人调教女m视频| 日批视频在线播放| 国产精品jizz| 一区二区美女视频| 久久精品波多野结衣| 亚洲国产精品欧美久久| 免费网站看av| www.97av.com| 亚洲成熟少妇视频在线观看| 精品丰满少妇一区二区三区| 亚洲精品97久久中文字幕| 老熟妇精品一区二区三区| 91传媒免费观看| 日韩精品一区二区av| 国产内射老熟女aaaa∵| 最新av免费在线观看| 强乱中文字幕av一区乱码| 国产大屁股喷水视频在线观看| 香蕉网在线视频| 久久噜噜色综合一区二区| av在线免费看片| 一区二区 亚洲| 欧美成人一区二区视频| 国产精品国产av| 亚洲精品久久久蜜桃动漫| 日韩欧美123区| 精品人妻无码一区二区性色 | 久久久久亚洲AV成人| av网页在线观看| 怡红院一区二区| 日本三级网站在线观看| 国产女18毛片多18精品| 97国产精品久久久| 中文字幕免费看| 天堂中文在线观看视频| 麻豆国产精品一区| 国产一级特黄aaa大片| 91激情在线观看| 中文字幕一区二区久久人妻网站| 卡通动漫亚洲综合| 精品久久久久成人码免费动漫| a级在线免费观看| 最近日本中文字幕| 伊人网在线综合| 天堂在线精品视频| 日韩免费av片| 欧美色视频一区二区三区在线观看| 国产精品自拍视频一区| 成人午夜淫片100集| 一道本在线视频| 亚洲精品国产欧美在线观看| 亚洲春色一区二区三区| 手机av在线免费观看| 色婷婷综合在线观看| 日韩精品――中文字幕| 欧美日韩在线视频播放| 看黄色一级大片| 久久无码人妻精品一区二区三区| 狠狠干狠狠操视频| 精品人妻一区二区三区日产乱码卜| 成人毛片视频免费看| 第一页在线视频| a在线视频播放观看免费观看| 亚洲精品一区二区三区区别| 中文字幕视频网站| 亚洲精品18在线观看| 亚洲天堂999| av网站在线观看免费| 国产aⅴ爽av久久久久 | 亚洲第一中文av| 中文字幕永久在线| 一级黄色片视频| 9久久婷婷国产综合精品性色| a天堂视频在线观看| 国产精品sm调教免费专区| 国产乱人乱偷精品视频a人人澡| 国产免费不卡视频| 久草手机在线观看| 日本道中文字幕| 五月婷婷开心中文字幕| 中文字幕在线观看免费高清| 一级欧美一级日韩| 国产精品久久免费| 久久午夜福利电影| 神宫寺奈绪一区二区三区| 中文字幕视频观看| 99热这里只有精品在线| 国产区二区三区| 欧美一级做性受免费大片免费| 天堂资源在线播放| 亚洲精品色午夜无码专区日韩| 变态另类丨国产精品| 精品人妻一区二区三区四区不卡 | 男人天堂av在线播放| 无码精品人妻一区二区三区影院| 中文字幕 自拍| 丁香花五月激情| 美女一区二区三区视频| 一区二区日韩视频| 999免费视频| 久久久久99精品成人片毛片| 少妇激情一区二区三区| 91狠狠综合久久久久久| 国产在线免费av| 无码人妻精品中文字幕| www.com欧美| 欧美wwwwwww| 亚洲狼人综合干| 国产又粗又长又大的视频| 色wwwwww| www.色日本| 人人干人人干人人干| 亚洲麻豆一区二区三区| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天高潮| 少妇精品一区二区三区| www.久久91| 欧美大片久久久| 亚洲午夜久久久久久久国产| 国产综合精品视频| 一区二区日韩视频| 国产女人高潮时对白| 五月婷婷六月色| 国产精品一区二区6| 五月天婷婷丁香| 国产精品一区二区小说| 五十路在线视频| 国产一二三区av| 中文字幕人妻一区| 久久久久中文字幕亚洲精品| 亚洲免费黄色片| 欧美日韩免费一区二区| av在线免费看片| 天天操天天干天天操天天干| 国产成人精品av在线观| 亚洲成人av免费看| 黄色片中文字幕| 亚洲精品永久视频| 欧美日韩一区二区区| 成人三级视频在线观看| 午夜国产在线观看| 久久6免费视频| 91福利国产成人精品播放| 殴美一级黄色片| 国产嫩草在线观看| 亚洲一区二区视频在线播放| 欧美视频一二区| 国产无遮挡裸体免费视频| 中文字幕欧美色图| 高潮毛片无遮挡| 亚洲自拍一区在线观看| 国产精品嫩草69影院| 中文字幕在线观看日| 欧美激情国产精品免费| 国产毛片aaa| 亚洲三区在线观看无套内射| 手机看片国产精品| 九九精品视频免费| 波多野结衣视频网址| 中国毛片直接看| 色婷婷在线视频| 男人天堂综合网| 精品影片一区二区入口| 国产传媒国产传媒| 亚洲无人区码一码二码三码的含义| 天天操天天干天天操| 欧美激情黑白配| 久久福利小视频| 国产一区二区视频网站|